Chef de carrière F/H


Détail de l'offre

Informations générales

Entité de rattachement

Eurovia (VINCI) est l'un des principaux acteurs mondiaux de la construction, de l'entretien et de la maintenance des infrastructures de transport routier et ferroviaire. Eurovia propose un ensemble intégré d'expertises et de savoir-faire à travers quatre métiers : les travaux d'infrastructures de transport et d'aménagement urbain, l'exploitation de carrières, la production industrielle, la maintenance et les services.  

Référence

Chef de carrière 18-84840  

Date de parution

12/10/2023

Description du poste

Métier

CARRIERE / MATERIAUX / INDUSTRIE - Chef de carrières

Intitulé du poste

Chef de carrière F/H

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Statut

Employé/Technicien/Agent de maîtrise

Fourchette de salaire

25-34 k€

Description de la mission

Eurovia, divsion route de Vinci Construction, recrute un(e) Chef(fe) de carrière pour sa carrière de Boischaut, située dans le Cher(18).

Rattaché(e) aux Matériaux du Centre, vous assurez la bonne gestion de l'exploitation qui vous est confiée dans le respect de la législation, de la réglementation, des objectifs techniques et financiers fixés par le Responsable d'exploitation.

Vous en supervisez l'extraction, la production, la maintenance et l'entretien.

Vous réalisez la préparation de l'exploitation, son suivi et participez activement à la vie de la carrière.  

Profil

De formation BTS / DUT ou BUT Electromécanique, Electrotechnique/ Mécanique ou encore Génie des matériaux, vous souhaitez appréhender la gestion d'une carrière.

Vos compétences techniques et de gestion, associées à votre sens du contact, vous permettront une intégration rapide dans cette fonction.

Le poste sera basé à Boischaut dans le Cher (18).

Pourquoi nous rejoindre ?

=> C’est participer à de grands projets d’ingénierie complexes au service de l’aménagement des territoires.

=> C’est travailler dans une entreprise à taille humaine au sein d’un groupe international qui offrent des perspectives de mobilité.

=> C’est travailler au sein d’équipes qui contribuent localement à améliorer la compétitivité économique et à renforcer le lien social.

=> C’est concevoir, construire, rénover et maintenir des infrastructures tout en intégrant les enjeux environnementaux (transition écologique & énergétique).

=> C'est intégrer une entreprise inclusive :

  • #entreprise engagée : Vinci a créé deux structures en interne : Trajeo’h, qui favorise le maintien en emploi de nos salariés en situation de handicap, et Vinci Insertion Emploi, qui a pour objectif de favoriser l'inclusion des profils éloignés de l'emploi. 
  • Politique Handicap : #référent handicap

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

Bac +2

Niveau d'expérience min. requis

Débutant

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Centre Val de Loire, CHER (18 )

OUI = j'exclus l'adresse NON = je n'exclus pas l'adresse

Non

Adresse & Ville

carrière boischaut