Informacje ogólne
Jednostka organizacyjna
Eurovia to międzynarodowy lider budownictwa drogowego. Jesteśmy częścią Grupy VINCI - jednego z największych światowych przedsiębiorstw działających w branży budowlanej
Referencja
Regionalny kierownik ds. sprzętu -100193
Data publikacji
27.08.2024
Opis stanowiska
Branża
SPRZĘT / LOGISTYKA - Inne
Nazwa stanowiska
Regionalny Kierownik ds. Sprzętu (Vinci Construction Usługi Wsparcia)
Umowa
Umowa o pracę na czas nieokreślony
Opis zadań
· Nadzór merytoryczny i kontrola stanu technicznego i formalnego sprzętu,
· Ocena funkcjonowania i wsparcie merytoryczne w obszarze pracy wytwórni mieszanek mineralno – asfaltowych, instalacji do produkcji asfaltów modyfikowanych i emulsji asfaltowych;
· Prowadzenie procesu inwestycyjnego – zakup maszyn i urządzeń, budowa i rozbudowa zakładów produkcyjnych;
· Planowanie krótko i długoterminowych działań związanych z gospodarką posiadanym sprzętem budowlanym,
· Sporządzanie budżetu utrzymania sprzętu (w tym instalacji do produkcji mieszanek mineralno – asfaltowych i asfaltów modyfikowanych) oraz kontrola jego realizacji,
· Optymalizacja procesów technologicznych w wytwórniach mieszanek mineralno – asfaltowych oraz asfaltów modyfikowanych,
· Monitorowanie zużycia paliw i energii oraz proponowanie działań korygujących.
Profil
· Wykształcenie minimum średnie, pożądane techniczne (budownictwo, budowa maszyn, automatyka, elektryka),
· Doświadczenie w zakładach produkcyjnych mieszanek mineralno -asfaltowych i/lub asfaltów modyfikowanych,
· Techniczna znajomość sprzętu budowlanego (sprzęt do robót drogowych, wytwórnie mieszanek mineralno – asfaltowych, urządzenia do przerobu kruszyw),
· Znajomość procesu budowlanego oraz umiejętność zarządzania projektami budowlanymi,
· Znajomość przepisów z zakresu prawa budowlanego, wymagań technicznych dotyczących instalacji do produkcji mieszanek mineralno – asfaltowych oraz pojazdów samochodowych i maszyn budowlanych,
· Umiejętność czytania rysunków technicznych i schematów elektrycznych,
· Znajomość technologii budowy dróg i procesów wytwórczych mieszanek mineralno – asfaltowych oraz przerobu kruszyw,
· Dobra znajomość pakietu MS Office (szczególnie MS Excel),
· Dobrze widziana podstawowa znajomość środowiska SAP,
· Znajomość języka angielskiego na poziomie min B2,
· Prawo jazdy kat. B jako warunek konieczny.
Dlaczego warto do nas dołączyć?
• Przyjazny start pod okiem doświadczonego opiekuna
• Współpracę z ludźmi dla których ważne jest dobro naszej planety i wzajemne bezpieczeństwo
• Różnorodność z której czerpiemy pełnymi garściami
• Innowacyjne podejście do realizowanych zadań i otwartość na nowe pomysły
• Udział w ciekawych i rozwijających Cię projektach
• Elastyczne podejście do czasu pracy
• Wspólnie zaplanowaną ścieżkę Twojego rozwoju
• Możliwość udziału w zajęciach językowych
• Dowolność wyboru benefitów z zakresu zdrowia, wypoczynku, kultury i rozrywki
• Udział w zyskach firmy w ramach akcjonariatu pracowniczego Castor
Kryteria kandydata
Minimalny wymagany poziom wykształcenia
Średnie
Wymagany minimalny poziom doświadczenia
Ponad 3 lata
Lokalizacja miejsca pracy
Miejsce pracy
Europa, Polska
Geolokalizacja wg strefy
Nie
Miasto
Poznań